12 недель сколько дней: 12 недель это сколько дней?

Содержание

Сроки УЗИ при беременности

Мир современной женщины насыщен важными событиями, встречами и бесконечной чередой запланированных дел. Когда наступает беременность, многие дела переходят из «ожидаемых» в «невыполнимые» или просто откладываются на неопределенное время. Беременной женщине весьма непросто планировать свой график. Поэтому мы советуем таким женщинам составить хотя бы приблизительный «план жизни на 9 месяцев». Для этого воспользуйтесь календарем беременности.

Известно, что декретному отпуску чаще всего предшествует неизрасходованный очередной отпуск. Но при установлении многоплодной беременности этот отпуск наступает на 14 дней раньше, а вместе с ним перемещается и начало декретного отпуска. Кроме того, при многоплодной беременности изменяется и предполагаемый срок родов.

Когда начинается долгожданная беременность, многое зависит от того, как будет развиваться новая жизнь. Поэтому перед постановкой на учет в женской консультации следует подтвердить, что беременность протекает нормально. Один из первых шагов после подтверждения беременности — прохождение ультразвукового исследования (УЗИ). Научно-технический прогресс меняет мир, в том числе и состояние службы пренатальной ультразвуковой диагностики. Меняются возможности и сроки обследования, на чем и хотелось бы остановиться подробнее.

В 2012 г. на территории г. Санкт-Петербурга вступил в силу нормативный акт «Распоряжение Комитета по Здравоохранению правительства Санкт-Петербурга № 39-р» 1. В документе указано, что для полноценного УЗИ-скрининга желательно обследоваться в «…первом триместре: 11+0-13+6 недель; 18+0-20+6 недель; и 32+0-34+6 недели беременности». Однако эти сроки применимы только к неосложненной одноплодной беременности. При этом ранняя постановка на учет ограничена 12-недельным сроком со всеми вытекающими последствиями (выплата единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности п. 2-в Постановления Правительства РФ от 15.10.2001 N 727 (ред. от 04.09.2012). Следовательно, чтобы встать на учет на 11 неделе, должен быть установлен факт развивающейся беременности. Для этого рекомендуется УЗИ в первом триместре 1. Большинство врачей рекомендуют делать УЗИ на 7-8 неделе, потому что именно на этом сроке определяется сердцебиение развивающегося эмбриона как признак физиологичного развития беременности.

Следующие обязательные этапы ультразвукового исследования являются скрининговыми (англ. screening – просеивание). Вся беременность делится на три периода (триместра), и в каждом важную роль играет УЗИ. Первое скрининговое исследование проводится с 11 недели 0 дней до 13 недели 6 дней беременности 1. Эти границы установлены, чтобы своевременно выявить патологические состояния, которые определили бы прогноз для здоровья плода.

Теоретически любая беременная женщина может обратиться для проведения УЗИ как в начале 11-й, так и в конце 13-й недели, т.к. весь период является скрининговым. Однако доктора, которые посвятили свою жизнь пренатальной ультразвуковой диагностике, пришли к выводу, что в каждом скрининговом сроке есть наиболее предпочтительные периоды. Это так называемое «диагностическое окно» или «счастливые дни»

.

«Счастливые дни» для первого скринингового исследования включают промежуток с 12 нед. 2 дня по 12 нед. 4 дня. Так как плод уже достаточно вырос, доктор может оценить состояние самых маленьких органов (хрусталиков глаз, сердца). Именно в этом интервале вероятность констатировать наиболее важные морфологические изменения значительно выше, чем в 11 недель 0 дней. С другой стороны, каждый прожитый малышом день увеличивает не только рост и массу тела, но и качество картинки на аппарате УЗИ.

По данным различных авторов, частота врожденной патологии достигает 5%. Этим пяти процентам особенно важно выявить проблему на раннем сроке. Такие особые случаи могут потребовать расширения спектра диагностических процедур, включая пренатальное кариотипирование (получение образцов ткани плода или околоплодных структур с целью определения его кариотипа). Для проведения этих процедур требуется время начиная с подготовки необходимых анализов беременной и заканчивая проведением непосредственно инвазивной диагностики и получением результатов о состоянии здоровья плода.

В некоторых случаях выявленное заболевание плода поднимает вопрос о невозможности пролонгирования беременности. Действующее законодательство РФ постановило, что сама процедура медицинского прерывания беременности по решению женщины может быть выполнена "...не позднее окончания двенадцатой недели беременности", но "...не ранее 48 часов с момента обращения женщины в медицинскую организацию для искусственного прерывания беременности" (п. 3.1, п.3-б ст. 56. ФЗ № 323 от 21.11.2012) 2. Иными словами, если пациентка обратится для проведения УЗИ в 12 недель 5 дней, при выявлении серьезной патологии ее направят уже не на искусственный медицинский аборт, а на прерывание беременности, которое является более сложной и травмирующей процедурой. Поэтому любой практикующий специалист скажет вам, что наилучший срок для проведения первого скрининга – до 12 недель 4 дней.

Второе скрининговое исследование оптимально проводить с 18 нед. 0 дней и до 20 недель 6 дней беременности

. «Счастливыми днями» считается вся двадцатая неделя: 20 нед. 0 дней — 20 нед. 6 дней. Не все тонкости строения главных органов можно рассмотреть столь же успешно, особенно у беременных с повышенной массой тела на 18 неделе беременности.
При обнаружении так называемых «маркеров хромосомного неблагополучия» может потребоваться пренатальное кариотипирование (получение крови плода или околоплодных вод), на что уйдет определенное время. Сам забор материала занимает несколько минут. Но много времени уходит на подготовку беременной (обследование, получение результатов анализов крови и мочи и пр.), транспортировку материала в лабораторию, исследование и получение результатов.

Если выявятся серьезные отклонения в состоянии здоровья плода, для решения вопроса о дальнейшей тактике беременную направят на пренатальный консилиум, который проведут врач ультразвуковой диагностики и врач — специалист той области, к которой относится обнаруженное заболевание (например, хирург, нейрохирург, кардиолог и пр.).
До выхода нового распоряжения 1 второй скрининговый срок колебался в пределах 18-22 недель, еще ранее — в пределах 18-24 недель беременности. Согласно рекомендациям ВОЗ плод становится жизнеспособным с 22 недели беременности. До наступления этого срока очень важно получить всю возможную информацию о состоянии плода и сформировать прогноз его здоровья и дальнейшей жизни. Именно поэтому при серьезных проблемах со здоровьем плода Законодательство РФ требует своевременно провести все дополнительные диагностические процедуры и при необходимости прервать беременность на законных основаниях.

Третье скрининговое исследование проводят 32 недели 0 дней — 34 недели 6 дней беременности. В этот период важно исключить врожденные пороки развития с поздним проявлением и оценить состояние плода. Из-за того, что беременным выдают направление на прохождение третьего УЗИ вместе с декретным отпуском в 30 нед. 0 дней беременности, женщины обращаются для третьего скринингового УЗИ несвоевременно рано — до срока 32 недели 0 дней. Последнее может потребовать повторного планового УЗИ в «положенные сроки». Более поздняя явка (после 34 нед.) снижает качество получаемого при УЗИ изображения, за счет изменения отношения между количеством околоплодных вод и объемом тела плода в сторону последнего. Поэтому «

счастливым днями» третьего триместра беременности можно считать период с 32 недели 0 дней по 33 неделю 3 дня.

Внеплановое УЗИ на любом сроке требуется, как правило, только при осложненном течении беременности, поэтому назначается по показаниям и выполняется вне зависимости от гестационного срока.

Таблица 1. Сроки прохождения скринингового ультразвукового исследования плода

Регламентированный законодательно срок (распоряжение КЗ СПб № 39-р от 01.02.12 г)

Оптимальные сроки/
«счастливые дни»

-

7-8

11 нед. 0 дн. – 13 нед. 6 дн.

12 нед. 2 дн. — 12 нед. 4 дн.

18 нед. 0 дн. – 20 нед. 6 дн.

20 нед. 0 дн. — 20 нед. 6 дн.

32 нед. 0 дн. – 34 нед. 6 дн.

32 нед. 0 дн. — 33 нед. 3 дн.

Чтобы увеличить выявляемость врожденной патологии плода, дополнительно к скринговому УЗИ первого триместра рекомендуется сдавать кровь беременной на исследование содержания РАРР-А и βХГЧ (УЗИ + биохимия называется комбинированным биохимическим скринингом). Выявляемость патологии плода при УЗИ составляет около 80%. При оценке данных УЗИ совместно с результатами биохимического анализа крови беременной выявляемость увеличивается до 96%. Кровь рекомендуют сдавать с 10 недель 0 дней беременности. Чувствительность метода уменьшается с увеличением срока беременности, на котором произведен забор крови. Только тем пациенткам, которые не успели сдать кровь (РАРР-А и βХГЧ) в рекомендуемые сроки с 10 недель до 13 недель 6 дней беременности, рекомендуется провести уже не комбинированный, а простой биохимический скрининг на 15-16 неделях беременности (анализ крови беременной на АФП и ХГЧ).

Примечания:

  1. Распоряжение Комитета по здравоохранению правительства Санкт-Петербурга от 1 февраля 2012 года N 39-р "О мерах по снижению наследственных и врожденных заболеваний у детей в Санкт-Петербурге".
  2. Статья 56 «Искусственное прерывание беременности». Федерального закона Российской Федерации от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации", вступил в силу: 22 ноября 2011 г., опубликован 23 ноября 2011 г. в "РГ" — Федеральный выпуск №5639.

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, уволенным в связи с ликвидацией организации В избранное

Заявитель имеет право подать жалобу на решения и (или) действия (бездействие) уполномоченного органа, его должностных лиц, подразделения Санкт‑Петербургского государственного казенного учреждения «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг» (МФЦ), работника МФЦ, а также организаций, осуществляющих функции по предоставлению государственных услуг, их работников при предоставлении государственной услуги (жалоба), а также в досудебном (внесудебном) порядке, в том числе в следующих случаях:

  • нарушение срока регистрации заявления;
  • нарушение срока предоставления государственной услуги;
  • требование у заявителя документов, не предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации для предоставления государственной услуги;
  • отказ в предоставлении государственной услуги, если основания для отказа не предусмотрены федеральными законами и принятыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;
  • отказ в приеме документов, представление которых предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации для предоставления государственной услуги;
  • затребование с заявителя при предоставлении государственной услуги платы, не предусмотренной нормативными правовыми актами Российской Федерации;
  • отказ уполномоченного органа, предоставляющего государственную услугу, его должностных лиц, МФЦ, его работника, организации, осуществляющей функции по предоставлению государственных услуг, ее работника, в исправлении допущенных ими опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах либо нарушение установленного срока таких исправлений;
  • нарушение срока или порядка выдачи документов по результатам предоставления государственной услуги;
  • приостановление предоставления государственной услуги, если основания приостановления не предусмотрены федеральными законами и принятыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными правовыми актами.

Предметом жалобы является нарушение прав и законных интересов заявителя, противоправные решения и (или) действия (бездействие) уполномоченного органа, его должностных лиц, МФЦ, его работников, а также организаций, осуществляющих функции по предоставлению государственных услуг, их работников при предоставлении государственной услуги, нарушение положений административного регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги.

Жалоба подается в письменной форме на бумажном носителе, в электронной форме в уполномоченный орган, в МФЦ либо в соответствующий орган государственной власти (орган местного самоуправления) публично‑правового образования, являющийся учредителем МФЦ (учредитель МФЦ), а также в организации, осуществляющие функции по предоставлению государственных услуг.

Жалобы на решения и действия (бездействие) руководителя уполномоченного органа рассматриваются непосредственно руководителем уполномоченного органа. Жалобы на решения и действия (бездействие) МФЦ подаются учредителю МФЦ или должностному лицу, уполномоченному на рассмотрение жалоб нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации. Жалобы на решения и действия (бездействие) работников организаций, осуществляющих функции по предоставлению государственных услуг, подаются руководителям этих организаций.

Жалоба должна содержать:
  • наименование уполномоченного органа, предоставляющего государственную услугу, МФЦ, организации, осуществляющей функции по предоставлению государственных услуг, фамилию, имя, отчество (при наличии) их должностных лиц, предоставляющих государственную услугу, и (или) их руководителей, решения и действия (бездействие) которых обжалуются;
  • фамилию, имя, отчество (при наличии) заявителя, сведения о месте жительства, а также номер (номера) контактного телефона, адрес (адреса) электронной почты (при наличии) и почтовый адрес, по которым должен быть направлен ответ заявителю;
  • сведения об обжалуемых решениях и (или) действиях (бездействии) уполномоченного органа, должностного лица уполномоченного органа, МФЦ, его руководителя и (или) работника, организаций, осуществляющих функции по предоставлению государственных услуг, их руководителей и (или) работников;
  • доводы, на основании которых заявитель не согласен с решениями и (или) действиями (бездействием) уполномоченного органа, должностного лица уполномоченного органа, МФЦ, его руководителя и (или) работника, организаций, осуществляющих функции по предоставлению государственных услуг, их руководителей и (или) работников.

Заявителем представляются документы (при наличии), подтверждающие его доводы, либо их копии.

МФЦ обеспечивает передачу жалобы в уполномоченный орган в порядке и сроки, которые установлены соглашением о взаимодействии, заключенным между МФЦ и уполномоченным органом, предоставляющим государственную услугу, но не позднее рабочего дня, следующего за днем поступления жалобы.

Прием жалоб в письменной форме осуществляется уполномоченным органом в месте предоставления государственной услуги (в месте, где заявитель обращался за получением государственной услуги, нарушение порядка предоставления которой обжалуется, либо в месте, где заявителем получен результат указанной государственной услуги либо отказ в предоставлении государственной услуги).

Время приема жалоб должно совпадать со временем предоставления государственных услуг.

В случае подачи жалобы при личном приеме заявитель предъявляет документ, удостоверяющий личность, в случае если жалоба подается через представителя заявителя, также представляется документ, подтверждающий полномочия представителя на осуществление действий от имени заявителя. В случае если жалоба направляется посредством почтовой связи, направляется заверенная копия документа, подтверждающая полномочия представителя.

В электронном виде жалоба может быть подана заявителем посредством сайта уполномоченного органа, Единого портала, портала услуг.

При подаче жалобы в электронном виде документы, указанные в пункте 106 настоящего Административного регламента, могут быть представлены в форме электронного документа, подписанного электронной подписью, вид которой предусмотрен законодательством Российской Федерации. При этом документа, удостоверяющего личность заявителя, не требуется.

В уполномоченном органе определяются уполномоченные на рассмотрение жалоб должностные лица, которые обеспечивают:

  • прием и рассмотрение жалоб;
  • направление жалоб в уполномоченный на их рассмотрение орган.

Жалобы на решения и (или) действия (бездействие) должностного лица уполномоченного органа рассматриваются руководителем уполномоченного органа или должностным лицом уполномоченного органа, уполномоченным на рассмотрение жалоб. Жалобы на решения и (или) действия (бездействие) руководителя уполномоченного органа рассматриваются должностным лицом органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации, уполномоченным на рассмотрение жалоб.

В случае если жалоба подана заявителем в орган, в компетенцию которого не входит принятие решения по жалобе, в течение 3 рабочих дней со дня ее регистрации указанный орган направляет жалобу в уполномоченный на ее рассмотрение орган и в письменной форме информирует заявителя о перенаправлении жалобы.

Уполномоченный орган обеспечивает:

  • оснащение мест приема жалоб;
  • информирование заявителей о порядке обжалования решений и (или) действий (бездействия) уполномоченного органа, должностных лиц уполномоченного органа посредством размещения информации на стендах в местах предоставления государственной услуги, на сайте уполномоченного органа, на Едином портале, портале услуг;
  • консультирование заявителей о порядке обжалования решений и (или) действий (бездействия) уполномоченного органа, должностных лиц уполномоченного органа при личном приеме, в том числе по телефону, с использованием сайта уполномоченного органа;
  • заключение соглашений о взаимодействии между МФЦ и уполномоченным органом в части осуществления МФЦ приема жалоб и выдачи заявителю результатов рассмотрения жалоб;
  • формирование и представление ежеквартально в Федеральную службу по труду и занятости отчетности о полученных и рассмотренных жалобах (в том числе о количестве удовлетворенных и неудовлетворенных жалоб).

Жалоба, поступившая в уполномоченный орган, МФЦ, учредителю МФЦ, в организации, осуществляющие функции по предоставлению государственных услуг, подлежит регистрации не позднее одного рабочего дня, следующего за днем ее поступления.

Жалоба подлежит рассмотрению в течение 15 рабочих дней со дня ее регистрации, а в случае обжалования отказа уполномоченного органа, МФЦ, организаций, осуществляющих функции по предоставлению государственных услуг, в приеме документов у заявителя либо в исправлении допущенных опечаток и ошибок или в случае обжалования нарушения установленного срока таких исправлений — в течение 5 рабочих дней со дня ее регистрации.

Основания для приостановления рассмотрения жалобы отсутствуют.

По результатам рассмотрения жалобы принимается одно из следующих решений:

  • удовлетворить жалобу, в том числе в форме отмены принятого решения, исправления допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, возврата заявителю денежных средств, взимание которых не предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными правовыми актами;
  • отказать в удовлетворении жалобы.

При удовлетворении жалобы уполномоченный орган, МФЦ, организации, осуществляющие функции по предоставлению государственных услуг, принимают исчерпывающие меры по устранению выявленных нарушений, в том числе по выдаче заявителю результата государственной услуги не позднее 5 рабочих дней со дня принятия соответствующего решения, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

В удовлетворении жалобы может быть отказано в следующих случаях:

  • наличие вступившего в законную силу решения суда по жалобе о том же предмете и по тем же основаниям;
  • подача жалобы лицом, полномочия которого не подтверждены в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
  • наличие решения по жалобе, принятого ранее в соответствии с требованиями Правил подачи и рассмотрения жалоб на решения и действия (бездействие) федеральных органов исполнительной власти и их должностных лиц, федеральных государственных служащих, должностных лиц государственных внебюджетных фондов Российской Федерации, а также государственных корпораций, которые в соответствии с федеральным законом наделены полномочиями по предоставлению государственных услуг в установленной сфере деятельности, и их должностных лиц, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 16.08.2012 №840, в отношении того же заявителя и по тому же предмету жалобы.

Жалоба может быть оставлена без ответа в следующих случаях:

  • наличие в жалобе нецензурных либо оскорбительных выражений, угроз жизни, здоровью и имуществу должностного лица, а также членов его семьи;
  • отсутствие возможности прочитать какую‑либо часть текста жалобы, фамилию, имя, отчество (при наличии) и (или) почтовый адрес заявителя, указанные в жалобе.

В ответе по результатам рассмотрения жалобы указываются:

  • наименование органа, предоставляющего государственную услугу, рассмотревшего жалобу, должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) должностного лица, принявшего решение по жалобе;
  • номер, дата, место принятия решения, включая сведения о должностном лице, решения и (или) действия (бездействие) которого обжалуется;
  • фамилия, имя, отчество (при наличии) заявителя;
  • основания для принятия решения по жалобе;
  • принятое по жалобе решение;
  • в случае, если жалоба признана обоснованной, — сроки устранения выявленных нарушений, в том числе срок предоставления результата государственной услуги;
  • сведения о порядке обжалования принятого по жалобе решения.

В случае установления в ходе или по результатам рассмотрения жалобы признаков состава административного правонарушения или преступления должностное лицо уполномоченного органа, работник МФЦ, организации, осуществляющей функции по предоставлению государственных услуг, уполномоченные на рассмотрение жалоб, незамедлительно направляют имеющиеся материалы в органы прокуратуры.

Мотивированный ответ по результатам рассмотрения жалобы подписывается уполномоченным на рассмотрение жалобы должностным лицом и направляется заявителю в письменной форме или по желанию заявителя в форме электронного документа, подписанного электронной подписью уполномоченного на рассмотрение жалобы должностного лица, вид которой установлен законодательством Российской Федерации, не позднее дня, следующего за днем принятия решения по результатам рассмотрения жалобы.

Заявитель вправе обжаловать решение, принятое по жалобе, направив его в Федеральную службу по труду и занятости.

Заявитель имеет право на получение исчерпывающей информации и документов, необходимых для обоснования и рассмотрения жалобы.

Информация о порядке подачи и рассмотрения жалобы размещается на информационных стендах в местах предоставления государственной услуги, на сайте уполномоченного органа, на Едином портале, портале услуг, а также может быть сообщена заявителю в устной и (или) в письменной форме.

Для получения информации о должностных лицах исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга, ответственных за регистрацию и рассмотрение жалоб на нарушение порядка предоставления государственной услуги, перейдите по ссылке.

Перинатальный центр - Памятка для беременных «Пренатальный скрининг»

Пренатальному скринингу в период с 11 до 13 недель и 6 дней гестации подлежат все беременные женщины, проживающие на территории края, обратившиеся за медицинским наблюдением по беременности и родам и вставшие на учет по беременности до 12 недель бесплатно.

Пренатальный скрининг проводится в несколько этапов:

В период одного-трех дней одновременно проводится УЗИ и забор крови из вены на биохимический скрининг.

Кровь централизованно доставляется и исследуется в МГК. Далее данные вносятся в автоматизированную программу. Если имеется высокий риск врожденных аномалий, сотрудники МГК вызывают пациенток для проведения инвазивной пренатальной диагностики. Когда кариотип (набор хромосом) плода известен, пациентка повторно оповещается, в том числе при выявленных отклонениях

Проведение 1-го ультразвукового скрининга осуществляет только специалист ультразвуковой диагностики, имеющий сертификат врача-эксперта, или проученный врачом-экспертом на рабочем месте,  и внесенный в реестр врачей-экспертов Хабаровского края.

Такие специалисты осуществляют свою деятельность в краевом перинатальном центре, женских консультациях № 1,2,3,4, КДЦ, женской консультации №1 городской поликлиники №11 г. Хабаровска, женских консультациях №1,3 г. Комсомольска-на-Амуре.

При расчете комбинированного риска учитываются только данные ультразвукового исследования, проведенного специалистом УЗД, внесенным в реестр врачей-экспертов Хабаровского края.

Специалисты осуществляющие свою деятельность в негосударственных учреждениях могут иметь сертификат FMF, но являются экспертами.

Часто задаваемые вопросы

На вопросы отвечает заведующая отделением ультразвуковой диагностики, врач-эксперт Марина Викторовна Никишина

1. Существуют ли методики выявления врожденной патологии до рождения ребенка?

Да, прежде всего это ультразвуковое исследование плода, где специалист ультразвуковой диагностики, имеющий сертификат международного образца проведет оценку состояния плода по единому протоколу исследования.

А также это биохимическое исследование крови для определения материнских сывороточных маркеров патологии плода.

2. В какие сроки беременности нужно проводить данные исследования?

Данный вид диагностики необходимо провести в срок беременности с 11 до 13 недель 6 дней и с 19 до 22 недель.

IIи IIIультразвуковой скрининг проводится по месту наблюдения беременной.

3. Где можно пройти данное исследование?

Каждая женщина, вставшая на учет по беременности в сроке до 11 недель в государственной лечебном учреждении, получает талон-направление на проведение пренатальной диагностики в окружной экспертный кабинет по принципу территориальной доступности, где в один день ей проведут ультразвуковое исследование и возьмут анализ крови.

На вопросы отвечает заведующаямедико-генетической консультацией, Наталья Владимировна Сикора

$11.                Какова на сегодняшний день частота и структура врожденной патологии у детей? Врожденная патология человека очень разнообразна. К врожденной патологии относится синдром задержки  развития плода, врожденные опухоли, врожденные нарушения иммунной системы, внутриутробные инфекции, болезни, связанные с несовместимостью матери и плода (всем известен конфликт матери и плода по резус-фактору крови), есть довольно большое количество заболеваний нервной системы, сопровождающихся умственной отсталостью без видимых на то причин. На слуху у радиослушателей такое заболевание как синдром Дауна, относящийся к группе врожденной патологии, связанной с вовлечением в патологию хромосом (хромосомные болезни). Данное заболевание встречается с частотой примерно 1:600, в то же время каждая семья запланировавшая беременность должна сознавать, что риск родить такого больного ребенка есть абсолютно в каждой семье независимо от возраста родителей, их социального статуса, состояния здоровья. Очень большая группа врожденных тяжелых заболеваний - это врожденные пороки развития.

Среди новорожденных детей врожденная патология составляет от 3-х до 5%. В случаях самопроизвольного прерывания беременности врожденные пороки развития выявляются в 80%. В структуре младенческой и детской смертности не менее 15% детей погибают от ВПР. Очень высок вклад врожденных пороков развития в развитие инвалидизирующей патологии и высокой заболеваемости детей (от 30 до 50%.). Новый проект направлен на выявление группы риска женщин в раннем сроке беременности такой патологии как хромосомные нарушения, врожденные дефекты анатомического строения плода. Важную роль играет в этом ранняя явка в женскую консультацию до 10-11 недель беременности.

Что делать беременной при выявлении патологии у плода?

При выявлении патологии у беременной женщины патологии, она направляется в МГК перинатального центра на консультацию к врачу генетику, в последующем по результатам консультации на заседание перинатального консилиума по тактике ведения беременных с патологией плода, где совместно с семьей избирается тактика дальнейшего ведения  беременной женщины

Алгоритм проведения пренатального скрининга

-     Выдача направления на скрининг врачом женской консультации

-     Проведение УЗД в специализированных кабинетах сертифицированными врачами-экспертами.

-     Забор крови на биохимические маркеры, в день проведения УЗД или не позднее 3 дней.

-     Централизованная доставка крови в медико-генетическую консультацию и ее иследование.

-   Расчет риска проводится в программе ASTRAIA, в которой учитываются данные УЗИ, биохимические показатели, возраст беременной, вредные привычки, масса тела беременной, патологии предыдущих беременностей и т.д.

При выявлении высокого риска рождения ребенка с врожденной патологией необходима консультация врача генетика, проведение пренатальной инвазивной диагностики с кариотипированием плода.

ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КАЛЕНДАРЬ НА 2020 ГОД (для пятидневной рабочей недели)

КонсультантПлюс: примечание.

См. Производственные календари для пятидневной и шестидневной рабочей недели на другие периоды.

 

Номера недель

 

 

Номера недель

 

Номера недель

 

--------------------------------

<*> Предпраздничные дни, в которые продолжительность работы сокращается на один час.

Нерабочие дни с сохранением заработной платы в соответствии с Указами Президента РФ от 25.03.2020 N 206, от 02.04.2020 N 239, от 28.04.2020 N 294, за исключением организаций, на которые действие Указов не распространяется. Об оплате труда в эти дни см. Письмо Роструда от 20.07.2020 N ТЗ/3780-6-1. В организациях, для которых 30 апреля, 8 мая являются рабочими днями, продолжительность работы в эти дни сокращается на 1 час. Нерабочий день с сохранением заработной платы в соответствии с Указом Президента РФ от 29.05.2020 N 345. О норме рабочего времени и оплате труда 24 июня 2020 года см. Письма Минтруда России от 17.06.2020 N 14-1/В-733, N 14-1/В-735, Роструда от 20.07.2020 N ТЗ/3780-6-1. Нерабочий день в соответствии с Указом Президента РФ от 01.06.2020 N 354. Оплата за этот день осуществляется в соответствии с положениями Трудового кодекса РФ применительно к оплате за нерабочие (праздничные) дни. О норме рабочего времени и оплате труда 1 июля 2020 года см. Письма Минтруда России от 17.06.2020 N 14-1/В-735, Роструда от 20.07.2020 N ТЗ/3780-6-1, Информацию Роструда от 15.06.2020.

Открыть полный текст документа

БУ МФЦ г.Омск - Семьи с детьми

Право на единовременное пособие женщинам, вставшим на учет по беременности и родам, имеют женщины, срок беременности которых составляет не менее 12 недель и которые встали на учет по беременности и родам в медицинских организациях, расположенных на территории Омской области, в ранние сроки беременности (до 12 недель).

- справка из медицинской организации, расположенной на территории Омской области (далее – медицинская организация), о постановке женщины на учет по беременности и родам в ранние сроки беременности (до 12 недель) (далее - справка о постановке на учет) по установленной форме.

*дополнительно: договор банковского счета или иной документ, содержащий реквизиты банковского счета гражданина – для перечисления пособия.

Справка о постановке на учет выдается медицинской организацией при сроке беременности женщины не менее 12 недель.

Право на единовременное пособие женщинам, вставшим на учет по беременности и родам, имеют женщины, срок беременности которых составляет не менее 12 недель и которые встали на учет по беременности и родам в медицинских организациях, расположенных на территории Омской области, в ранние сроки беременности (до 12 недель).

 

Необходимые документы:

 

- заявление о назначении пособия;

 

- документ, удостоверяющий личность;

 

- справка из медицинской организации, расположенной на территории Омской области (далее – медицинская организация), о постановке женщины на учет по беременности и родам в ранние сроки беременности (до 12 недель) (далее - справка о постановке на учет) по установленной форме.

 

*дополнительно: договор банковского счета или иной документ, содержащий реквизиты банковского счета гражданина – для перечисления пособия.

 

Справка о постановке на учет выдается медицинской организацией при сроке беременности женщины не менее 12 недель.

Право на единовременное пособие женщинам, вставшим на учет по беременности и родам, имеют женщины, срок беременности которых составляет не менее 12 недель и которые встали на учет по беременности и родам в медицинских организациях, расположенных на территории Омской области, в ранние сроки беременности (до 12 недель).

 

Необходимые документы:

 

- заявление о назначении пособия;

 

- документ, удостоверяющий личность;

 

- справка из медицинской организации, расположенной на территории Омской области (далее – медицинская организация), о постановке женщины на учет по беременности и родам в ранние сроки беременности (до 12 недель) (далее - справка о постановке на учет) по установленной форме.

 

*дополнительно: договор банковского счета или иной документ, содержащий реквизиты банковского счета гражданина – для перечисления пособия.

 

Справка о постановке на учет выдается медицинской организацией при сроке беременности женщины не менее 12 недель.

Право на единовременное пособие женщинам, вставшим на учет по беременности и родам, имеют женщины, срок беременности которых составляет не менее 12 недель и которые встали на учет по беременности и родам в медицинских организациях, расположенных на территории Омской области, в ранние сроки беременности (до 12 недель).

 

Необходимые документы:

 

- заявление о назначении пособия;

 

- документ, удостоверяющий личность;

 

- справка из медицинской организации, расположенной на территории Омской области (далее – медицинская организация), о постановке женщины на учет по беременности и родам в ранние сроки беременности (до 12 недель) (далее - справка о постановке на учет) по установленной форме.

 

*дополнительно: договор банковского счета или иной документ, содержащий реквизиты банковского счета гражданина – для перечисления пособия.

 

Справка о постановке на учет выдается медицинской организацией при сроке беременности женщины не менее 12 недель.

Право на единовременное пособие женщинам, вставшим на учет по беременности и родам, имеют женщины, срок беременности которых составляет не менее 12 недель и которые встали на учет по беременности и родам в медицинских организациях, расположенных на территории Омской области, в ранние сроки беременности (до 12 недель).

 

Необходимые документы:

 

- заявление о назначении пособия;

 

- документ, удостоверяющий личность;

 

- справка из медицинской организации, расположенной на территории Омской области (далее – медицинская организация), о постановке женщины на учет по беременности и родам в ранние сроки беременности (до 12 недель) (далее - справка о постановке на учет) по установленной форме.

 

*дополнительно: договор банковского счета или иной документ, содержащий реквизиты банковского счета гражданина – для перечисления пособия.

 

Справка о постановке на учет выдается медицинской организацией при сроке беременности женщины не менее 12 недель.

Право на единовременное пособие женщинам, вставшим на учет по беременности и родам, имеют женщины, срок беременности которых составляет не менее 12 недель и которые встали на учет по беременности и родам в медицинских организациях, расположенных на территории Омской области, в ранние сроки беременности (до 12 недель).

 

Необходимые документы:

 

- заявление о назначении пособия;

 

- документ, удостоверяющий личность;

 

- справка из медицинской организации, расположенной на территории Омской области (далее – медицинская организация), о постановке женщины на учет по беременности и родам в ранние сроки беременности (до 12 недель) (далее - справка о постановке на учет) по установленной форме.

 

*дополнительно: договор банковского счета или иной документ, содержащий реквизиты банковского счета гражданина – для перечисления пособия.

 

Справка о постановке на учет выдается медицинской организацией при сроке беременности женщины не менее 12 недель.о постановке на учет выдается медицинскоо постановке на учет выдается медицинскоAfrikaansAlbanianArabicArmenianAzerbaijaniBasqueBelarusianBulgarianCatalanChinese (Simplified)Chinese (Traditional)CroatianCzechDanishDetect languageDutchEnglishEstonianFilipinoFinnishFrenchGalicianGeorgianGermanGreekHaitian CreoleHebrewHindiHungarianIcelandicIndonesianIrishItalianJapaneseKoreanLatinLatvianLithuanianMacedonianMalayMalteseNorwegianPersianPolishPortugueseRomanianRussianSerbianSlovakSlovenianSpanishSwahiliSwedishThaiTurkishUkrainianUrduVietnameseWelshYiddish⇄AfrikaansAlbanianArabicArmenianAzerbaijaniBasqueBelarusianBulgarianCatalanChinese (Simplified)Chinese (Traditional)CroatianCzechDanishDutchEnglishEstonianFilipinoFinnishFrenchGalicianGeorgianGermanGreekHaitian CreoleHebrewHindiHungarianIcelandicIndonesianIrishItalianJapaneseKoreanLatinLatvianLithuanianMacedonianMalayMalteseNorwegianPersianPolishPortugueseRomanianRussianSerbianSlovakSlovenianSpanishSwahiliSwedishThaiTurkishUkrainianUrduVietnameseWelshYiddish

English (auto-detected) » Russian

 

PAPP-A (ассоциированный с беременностью протеин А)

РАРР-А (ассоциированный с беременностью протеин, А). РАРР-А — это предшественник плаценты, фермент, который содержит цинк. Данный фермент попадает в кровь матери и служит одним из исследований пренатального скрининга врожденных генетических заболеваний плода.

Зачем проходить обследование

Как и большинство исследований при беременности, данный анализ позволяет выявить патологии плода и оценить риски выкидыша, преждевременных родов и дать прогнозы по течению беременности.
В первую очередь исследование назначается для того, чтобы выявить или наоборот исключить хромосомные аномалии плода, такие как синдром Дауна.
Мы рекомендуем пройти данное обследование на 9–13 неделе беременности, поскольку именно в этот период анализ будет максимально информативным.

Показания к обследованию

Анализ PAPP-A входит в группу стандартных анализов на первом триместре беременности. При наличии следующих факторов риска, этому исследованию уделяется особое внимание:

  • выкидыши и тяжелое течение беременности в прошлом;
  • возраст выше 35 лет;
  • хромосомные аномалии и другие патологии плода при предыдущих беременностях;
  • наследственные патологии;
  • облучение;
  • перенесенные тяжелые инфекционные и другие заболевания;
  • прием на ранних сроках беременности или незадолго до нее лекарств с тератогенным эффектом.

Подготовка к анализу

Правила подготовки к PAPP-А анализу такие же, как и к любому другому анализу крови. В первую очередь следует отказаться от жирной пищи и алкоголя за сутки до исследования. Кровь на анализ сдают утром, строго натощак.
Исказить результаты могут чрезмерные физические нагрузки и стрессы. Необходимо учитывать это при подготовки к анализу.

Показатели нормы

Норма РАРР-А в крови:
8 неделя — 0,22–0,66 мЕд/мл; 9 неделя — 0,36–1,07 мЕд/мл;
10 неделя — 0,58–1,73 мЕд/мл; 11 неделя — 0,92–2,78 мЕд/мл;
12 неделя — 1,50–4,50 мЕд/мл; 13 неделя — 2,42–7,26 мЕд/мл.
Норма РАРР-А при беременности — 0,5–2,0 МоМ.

Если РАРР-А повышен, то риск хромосомного заболевания у плода не высокий, а если снижен — обязательно пройти УЗИ и Бета ХГЧ, только о прохождении всех анализов, можно говорить о наличии или отсутствии патологии у плода.

Компенсация по родам | Больничная касса

Компенсация по родам - это компенсация по временной нетрудоспособности, которую Больничная касса выплачивает на основании листа по уходу застрахованному лицу (работнику, служащему, лицу, получающему зарплату за работу или услуги на основе обязательственно-правового договора, членам руководящего или контрольного органа юридического лица, предпринимателям-физическим лицам и участвующих в их деятельности супругам), которое из-за временного освобождения от рабочих и служебных обязанностей или от экономической и профессиональной деятельности не получает дохода, облагаемого социальным налогом.

 

Право на выписывания листа по родам есть у гинеколога, семейного врача и акушерки. Лист по родам можно получить при выходе в отпуск по беременности и родам (далее - декретный отпуск) на срок до 140 дней.

На декретный отпуск можно выйти за 30-70 дней до предполагаемой даты родов (30-36 неделя беременности).

Если женщина остается в декретном отпуске по крайней мере за 30 дней до предполагаемой даты родов, она имеет право на пособие по родам на 140 дней. При более позднем выходе на отпуск по беременности и родам, врач и акушерка должны соответственно уменьшить продолжительность листов по родам, таким образом период выплат компенсаций уменьшится на такое количество дней, которое равно количеству дней, на которое отодвигается дальше выход на лист по родам.

Если во время беременности на основании решения врача или акушерки были облегчены трудовые или служебные обязанности для беременной, или её перевели на другую работу, то право на компенсацию по родам за 140 дней она имеет лишь в случае, если она у ходит в отпуск по родам не менее чем за 70 дней до предполагаемой даты родов. 

При более позднем выходе на отпуск по беременности и родам, врач и акушерка должны соответственно уменьшить продолжительность листов по родам, таким образом период выплат компенсаций уменьшится на такое количество дней, которое равно количеству дней, на которое отодвигается дальше выход на лист по родам. Если во время беременности на основании решения врача или акушерки были облегчены трудовые или служебные обязанности беременной, или её перевели на другую работу, то право на компенсацию по родам за 140 дней она имеет лишь в случае, если она у ходит в отпуск по родам не менее чем за 70 дней до предполагаемой даты родов.

Если роды состоялись до ухода в отпуск по родам, и беременность длилась более 28 недель, лист по родам выдаётся с даты родов и на 140 календарных дней.

В случае родов, случившихся до 28-й недели беременности, выписывается лист по родам в случае живого ребенка страница на 28-й неделе. Отпуск по болезни прекращается за день до даты выдачи листа по родам.

Новый отпуск по родам во время отпуска по уходу за ребёнком:

Находящаяся в отпуске по уходу за ребёнком женщина, которая хочет взять новый отпуск по родам и получить за него компенсацию по родам, должна прервать отпуск по уходу за ребёнком.  Для этого необходимо предоставить работодателю заявление о прерывании отпуска по уходу за ребёнком.  Отметив на заявлении датой окончания отпуска по уходу за ребёнком дату, предшествующую началу отпуска по родам, в промежутке женщина не должна приступать к работе. Мы рекомендуем предоставить работодателю заявление еще до начала отпуска по родам с достаточным запасом времени, чтобы работодатель успел своевременно оформить прекращение работы в  электронном регистре учета работников. 

Как рассчитывается пособие по беременности и родам?


Больничная касса рассчитывает пособие по беременности и родам из налогооблагаемого дохода застрахованного лица за предыдущий год. Чтобы рассчитать пособие по беременности и родам, необходимо посмотреть социальный налог, рассчитанный за предыдущий год в Налогово-таможенном департаменте. Тогда вам необходимо:

1) рассчитать средний доход облагаемого социальным налогом: исчисленный социальный налог: 0,33
2) рассчитать средний доход за календарный день: исчисленный социальный налог: 0,33: 365
3) рассчитать пособие по беременности и родам: исчисленный социальный налог: 0,33: 365 х 140 (количество дней отпуска по беременности и родам)

Если в прошлом году женщина не работала (ее работодатель не платил за нее социальный налог) или средний годовой доход женщины был меньше минимальной заработной платы (584 евро в месяц в 2021 году), дневной доход от отпуска по беременности и родам рассчитывается следующим образом:
дневной доход = основная заработная плата: 30, но не более минимальной заработной платы и частного числа 30.

Расчет производится на основе базовой месячной заработной платы или минимальной месячной заработной платы, действующей в день, предшествующий началу отпуска, указанного в справке о декретном отпуске.

Если в прошлом году дохода не было и базовая зарплата ниже минимальной заработной платы, дневной доход родильного отделения = основной заработной плате: 30.

Пример расчёта компенсации по родам:

  • Елена работала на основании трудового договора. Елена ушла в отпуск по родам за 30 дней до предполагаемой даты родов.
    Поскольку Елена работала на основании трудового договора, то для исчисления компенсации берутся данные рассчитанного социального налога. В прошлом году для Елены было рассчитано 2741,81 евро социального налога, всего её облагаемый социальным налогом доход составил:  2741,81 / 0,33 = 8308,52 евро.

  • Расчёт компенсации

    Средний доход Елены за день составил 8308,52/365 = 22,76 евро.

    Елена получит компенсацию по родам за 140 дней: 140 х 22,76 = 3186,40 евро.

    Из этой суммы удержат подоходный налог в размере 20%, т.е.  3186,40 x 0,20 = 637,28 евро.

    Больничная касса перечислит Елене компенсацию по родам в размере 2549,12 евро (3186,40 – 637,28 = 2549,12). 

Расчёт компенсации по родам, если женщина уходит в отпуск по беременности и родам позже, чем за 30 дней до предполагаемой даты родов:

  • Ирина работает членом правления организации и уходит в отпуск по родам за 20 дней до предполагаемой даты родов.  Поэтому врач или акушер обязан выдать ей лист по родам на 130 дней.

    Поскольку Ирина работает членом правления, то за основание расчета компенсации берутся данные уплаченного социального налога. В прошлом календарном году за Ирину заплатили 2741,81евро социального налога, тем самым её облагаемый социальным налогом доход составил всего: 2741,81 / 0,33 = 8 308,52 евро.

  • Расчёт компенсации

    Средний доход за календарный день Ирины составил 8308,52 / 365 = 22,76 евро.

    Ирина получит компенсацию по родам за 130 дней: 130 х 22,76 = 2958,80 евро.

    Из этой суммы удержат подоходный налог в размере 20%, т. е. 2958,80 x 0,20 = 591,76 евро. 

    Больничная касса заплатит Ирине компенсации по родам в сумме 2958,80 - 591,76 = 2367,04 евро.

Расчет пособия по беременности и родам, если женщина в прошлом году не работала и за нее не платили социальный налог

  • Анна работала на основании трудового договора с базовой заработной платой 1200 евро в месяц, в прошлом году находилась в отпуске по уходу за ребенком с первым ребенком и снова была в декретном отпуске за 30 дней до предполагаемой даты родов.
    В связи с нахождением в отпуске по уходу за ребенком работодатель не рассчитывал для Анны социальный налог в прошлом году.
    Поскольку базовая заработная плата Анны в размере 1200 евро в месяц превышает минимальную месячную зарплату, Больничная касса выплачивает Анне пособие по беременности и родам из расчета минимальной месячной заработной платы, действующей на день до начала отпуска по беременности и родам, указанный в справке о декретном отпуске.

  • Расчёт компенсации

    Средний доход Анны за день составил в 2021 году. исходя из минимальной заработной платы в месяц 584: 30 = 19,47 евро.

    Анна получает пособие по беременности и родам на 140 дней: 140 х 19,47 = 2725,80 евро.

    Сумма облагается подоходным налогом в размере 2725,80 х 0,20 = 545,16 евро.

    Больничная касса выплачивает Анне пособие по беременности и родам 2725,80 - 545,16 = 2180,64 евро.

Расчет пособия по беременности и родам, если у женщины в прошлом году не было дохода или средний доход был ниже минимальной заработной платы, а базовая заработная плата в этом году меньше минимальной заработной платы

  • В прошлом году Тийу проработала непродолжительное время, ее средний доход в прошлом году был меньше минимальной заработной платы; Кайя в прошлом году не работала.
    Месячная заработная плата, согласованная с работодателем, составляет 450 евро для обеих женщин, что ниже минимальной месячной заработной платы. Таким образом, Больничная касса выплачивает пособие по беременности и родам Тийу и Кайяе на основе согласованной месячной заработной платы.

  • Расчёт компенсации

    Средний доход за календарный день Тийу и Кайяе составляет 450: 30 = 15,00 евро.
    Тийу и Кайяе получают пособие по беременности и родам на 140 дней: 140 x 15,00 = 2100,00 евро.
    Подоходный налог в размере 2100,00 х 0,20 = 420,00 евро удерживается из суммы.

     

    Больничная касса выплачивает Тюли и Кайе пособие по беременности и родам в размере 2100,00 - 420,00 = 1680,00 евро.

 

преобразовать 12 недель в дни

Сколько длится 12 недель? Сколько 12 недель в днях? Преобразование 12 недель в сутки.

Из Столетия, Дни, Декады, Часы, Часы: Минуты: Секунды, Микросекунды, Миллени, Миллисекунды, Минуты, Месяцы, Наносекунды, Секунды, Недели, Рабочие недели, Год

.

К Столетия, Дни, Декады, Часы, Часы: Минуты: Секунды, Микросекунды, Миллени, Миллисекунды, Минуты, Месяцы, Наносекунды, Секунды, Недели, Рабочие недели, Год

.

обменные единицы ↺

12 недель =

84 дня

(точный результат)

Отобразить результат как NumberFraction (точное значение)

Неделя - это период из 7 дней.День - это приблизительное время, за которое Земля совершает один оборот. Он определен как ровно 86 400 секунд.

Недели в дни Преобразования

(некоторые результаты округлены)

нед д
12,00 84
12.01 84.07
12,02 84,14
12,03 84,21
12,04 84,28
12,05 84,35
12,06 84,42
12,07 84,49
12,08 84,56
12,09 84,63
12,10 84,7
12.11 84,77
12,12 84,84
12,13 84,91
12,14 84,98
12,15 85,05
12,16 85,12
12,17 85,19
12,18 85,26
12,19 85,33
12,20 85,4
12.21 85,47
12,22 85,54
12,23 85,61
12,24 85,68
нед д
12,25 85,75
12,26 85,82
12,27 85,89
12.28 85,96
12,29 86,03
12,30 86,1
12,31 86,17
12,32 86,24
12,33 86,31
12,34 86,38
12,35 86,45
12,36 86,52
12,37 86,59
12.38 86,66
12,39 86,73
12,40 86,8
12,41 86,87
12,42 86,94
12,43 87,01
12,44 87,08
12,45 87,15
12,46 87,22
12,47 87,29
12.48 87,36
12,49 87,43
нед д
12,50 87,5
12,51 87,57
12,52 87,64
12,53 87,71
12,54 87,78
12.55 87,85
12,56 87,92
12,57 87,99
12,58 88,06
12,59 88,13
12,60 88,2
12,61 88,27
12,62 88,34
12,63 88,41
12,64 88,48
12.65 88,55
12,66 88,62
12,67 88,69
12,68 88,76
12,69 88,83
12,70 88,9
12,71 88,97
12,72 89,04
12,73 89,11
12,74 89,18
нед д
12.75 89,25
12,76 89,32
12,77 89,39
12,78 89,46
12,79 89,53
12,80 89,6
12,81 89,67
12,82 89,74
12,83 89,81
12,84 89,88
12.85 89,95
12,86 90,02
12,87 90,09
12,88 90,16
12,89 90,23
12,90 90,3
12,91 90,37
12,92 90,44
12,93 90,51
12,94 90,58
12.95 90,65
12,96 90,72
12,97 90,79
12,98 90,86
12,99 90,93

12 недель в днях - сколько дней составляет 12 недель?

Формула преобразования

Коэффициент перевода недель в дни равен 7, что означает, что 1 неделя равна 7 дням:

1 нед = 7 дней

Чтобы преобразовать 12 недель в дни, мы должны умножить 12 на коэффициент преобразования, чтобы получить количество времени из недель в дни.Мы также можем сформировать простую пропорцию для вычисления результата:

1 нед → 7 д

12 недель → Т (г)

Решите указанную выше пропорцию, чтобы получить время T в днях:

T (г) = 12 недель × 7 дней

Т (г) = 84 д

Окончательный результат:

12 недель → 84 дня

Мы заключаем, что 12 недель эквивалентны 84 дням :

12 недель = 84 дня

Альтернативная переоборудование

Мы также можем преобразовать, используя обратное значение коэффициента преобразования.В этом случае 1 день равен 0,01112 × 12 недель .

Другой способ сказать, что 12 недель равно 1 ÷ 0,01112 дней .

Примерный результат

Для практических целей мы можем округлить наш окончательный результат до приблизительного числового значения. Можно сказать, что двенадцать недель - это примерно восемьдесят четыре дня :

12 недель ≅ 84 дня

Альтернативой является также то, что один день приблизительно равен нулю целых одна сотая два раза по двенадцать недель .

Таблица преобразования

График

недель в дни

В целях быстрого ознакомления ниже представлена ​​таблица преобразования, которую можно использовать для преобразования недель в дни

Единицы преобразования

В этом преобразовании участвуют недели и дни. Вот как они определены:

неделя

Неделя (символ: wk) - это единица времени, равная семи дням. Это стандартный период времени, используемый для циклов выходных дней в большинстве частей света, в основном рядом с григорианским календарем, хотя и не являющийся его частью.Дни недели были названы в честь классических планет (происходящих из астрологической системы планетных часов) в римскую эпоху. На английском это понедельник, вторник, среда, четверг, пятница, суббота и воскресенье.

Источник: Википедия Тема: неделя

День

День (символ: d) - это единица времени. Обычно это либо интервал, равный 24 часам, либо дневное время, последовательный период времени, в течение которого Солнце находится над горизонтом.Период времени, в течение которого Земля совершает один оборот относительно Солнца, называется солнечными сутками. Несколько определений этого универсального человеческого понятия используются в зависимости от контекста, необходимости и удобства. В 1960 году вторая была переопределена с точки зрения орбитального движения Земли и стала базовой единицей времени в системе СИ. Единица измерения «день», переопределенная в 1960 году как 86 400 секунд СИ и обозначенная символом d, не является единицей СИ, но принята для использования с СИ. Гражданский день обычно составляет 86 400 секунд, плюс или минус возможная дополнительная секунда во всемирном координированном времени (UTC), а иногда плюс или минус час в тех местах, которые переходят на летнее или зимнее время.

Источник: Википедия Тема: день

Сколько 12 недель в других единицах времени?

Сделайте больше за 12 недель, чем другие за 12 месяцев: Моран, Брайан П., Леннингтон, Майкл: 9781118509234: Amazon.com: Книги

Похвала за 12-недельный год

В этой книге собраны все основные принципы ведения бизнеса, которые я считаю очень ценными - дисциплина, последовательность, целенаправленность, интенсивность, ответственность, подотчетность и планирование - и объединены в простую систему. это действительно работает.О чем вы еще хотите попросить?
- МАТЮЙ Э. УИНТЕР , президент Allstate Auto, Home and Agencies

«12 недель год » - это книга, которую вы можете открыть в любой главе и найти ценные идеи и практические действия, которые вы можете применить на практике уже сегодня. Прочтите это; изучите это; примените это.
- ТОМ ИЗЗО , главный тренер мужской баскетбольной команды Университета штата Мичиган

Брайан Моран и Майкл Леннингтон убедили меня, что сосредоточение внимания на более коротких временных периодах - четыре «года окончания» вместо одного - вносит ясность и актуальность отдельные лица и команды.Я уже составил свой 12-недельный план. Захватывающий.
- СЮЗАН СКОТТ , автор Жестоких разговоров и Жестокое лидерство

Если вы руководитель или предприниматель и серьезно относитесь к созданию высокопроизводительной культуры, которая хорошо работает, то прочтите эту книгу и получите команда тоже прочитала это.
- ДЖОН ВАККАРО , старший вице-президент, MassMutual Financial Group

12-недельный год - мощная система для достижения выдающихся результатов как в профессиональном, так и в личном плане.Это простой, но проверенный подход к достижению выдающихся результатов. Если вы стремитесь к длительным изменениям, это необходимо прочитать.
- ТОМ БЕРНС , директор по сбыту, Allianz

Похвала за 12-недельный год

«В этой книге собраны все основные принципы ведения бизнеса, которые я считаю очень ценными - дисциплина, последовательность, целеустремленность, интенсивность, ответственность, подотчетность и планирование - и объединены в простую систему, которая действительно работает.О чем еще вы можете мечтать? »
МАТТЬЮ Э. УИНТЕР , президент Allstate Auto, Home and Agencies

" 12-недельный год - это книга, в которой вы можете открыть любую главу и найти ценные идеи и практические действия вы можете применить на практике сегодня. Прочтите это; изучите это; примените это! »
―TOM IZZO , главный тренер мужской баскетбольной команды Университета штата Мичиган

« Брайан Моран и Майкл Леннингтон убедили меня, что сосредоточение внимания на более коротких временных периодах - четыре «года заканчивается» вместо одного - приносит ясность и срочность для отдельных лиц и команд.Я уже составил свой 12-недельный план. Захватывающе! »
―СЮЗАН СКОТТ , автор Жестоких разговоров и Жестокое лидерство

« Если вы руководитель или предприниматель и серьезно относитесь к созданию высокопроизводительной культуры, которая хорошо работает, то прочтите эту книгу и пусть ваша команда тоже его прочитает ».
―JOHN VACCARO , старший вице-президент MassMutual Financial Group

« 12-недельный год - это мощная система для достижения выдающихся результатов как в профессиональном, так и в личном плане.Это простой, но проверенный подход к достижению выдающихся результатов. Если вы стремитесь к долгосрочным изменениям, это необходимо прочитать! »
―ТОМ БЕРНС , директор по сбыту, Allianz

Об авторе

БРАЙАН П. МОРАН - основатель и генеральный директор Execution Company, организации, стремящейся к повышению производительности и повышению качества жизни лидеров и предпринимателей. Он занимал руководящие и руководящие должности в UPS, PepsiCo и Northern Automotive и ежегодно консультирует десятки компаний мирового уровня.Как предприниматель, он руководил успешным бизнесом и способствовал росту и успеху многих других. Помимо своих книг, Брайан публиковался во многих ведущих деловых журналах и журналах. Он востребованный оратор, каждый год обучает и вдохновляет тысячи людей. Брайан живет в Мичигане со своей женой Джуди и двумя дочерьми.

МАЙКЛ ЛЕННИНГТОН - вице-президент Execution Company. Он консультант, коуч и тренер по лидерству, а также эксперт по внедрению устойчивых изменений в организациях.Он работает с клиентами в США, Европе, Азии и на Ближнем Востоке, помогая им реализовывать корпоративные инициативы, которые способствуют продажам, обслуживанию и прибыльности. Майкл получил степень бакалавра в Университете штата Мичиган и степень магистра делового администрирования в Школе бизнеса Росса при Мичиганском университете. Он живет со своей женой Кристин и их детьми в северном Мичигане.

Калькулятор и календарь беременности | babyMed.com

Почему важно знать точную неделю беременности?

От того, как далеко вы зашли, зависит почти все в вашей беременности, включая анализы крови, ультразвуковые исследования и, что более важно, когда вы можете ожидать рождения ребенка.Это также поможет вам определить определенные ситуации, чтобы узнать, что является нормальным, а когда проводить процедуры. То, что нормально на 26 неделе, может быть ненормальным на 32 неделе. Кроме того, тесты, которые следует проводить на 20 неделе, но делать на 16 неделе, могут быть интерпретированы неправильно.

Беременность на ваших условиях

Получите экспертное руководство и индивидуальные советы на вашем пути к беременности и на протяжении каждой недели беременности.

Скачать приложение

Как я могу рассчитывать важную еженедельную информацию на протяжении всей беременности?

Этот калькулятор беременности поможет вам точно узнать, сколько недель вы беременны прямо сейчас, подробно расскажет о развитии вашего ребенка и о том, что именно происходит с вашим телом в данный момент.Просто введите срок беременности или другую информацию, чтобы создать и рассчитать индивидуальный еженедельный и ежедневный календарь беременности. Ежемесячный калькулятор и календарь беременности babyMed - это недельный калькулятор и календарь беременности с информацией на каждый день вашей беременности.

Для создания еженедельного календаря выберите один из следующих вариантов:
  • Еженедельный счет: следите за новыми событиями по неделям и дням
  • Ежедневный подсчет: подсчитайте, сколько дней у вас беременность
  • Обратный отсчет за день: отсчитайте количество дней, оставшихся до установленного срока
  • Вес плода: доступен в унциях или граммах
  • Ультразвуковые измерения: BPD, FL, HC, AC

В таблице ниже приведены ссылки на подробную информацию о том, что происходит каждую неделю во время беременности.

Не знаете дату родов? Воспользуйтесь нашим калькулятором беременности, чтобы узнать точную дату родов с датами интересных событий беременности.

12 недель отпуска, 480 максимальных часов, верно? Неправильно!

Согласно федеральному закону FMLA, работник имеет право на неоплачиваемый отпуск продолжительностью до 12 недель в течение 12-месячного периода, установленного работодателем. Когда сотруднику требуется отпуск по прерывистому или сокращенному графику, необходимо подсчитать, сколько часов отпуска по закону FMLA может взять сотрудник.

Для штатного сотрудника, работающего 40 часов, если умножить 40 часов в неделю на 12 недель имеющегося отпуска, то получится 480 часов, доступных для отпуска. Однако федеральные нормативные акты не предусматривают 480 часов отпуска, а скорее предоставляют возможность отпуска на основе обычного недельного графика работы сотрудников. В регламенте указано:

Увеличение продолжительности отпуска по закону FMLA в связи с прерывистым или сокращенным графиком отпуска (§825.205)

(b) Расчет отпуска.(1) Когда работник берет отпуск по графику прерывистого или сокращенного отпуска, только фактически взятый отпуск может быть засчитан в счет права на отпуск работника. Следовательно, если сотрудник, который в противном случае работал бы 40 часов в неделю, сокращает 8 часов, он будет использовать одну пятую недели отпуска FMLA. Точно так же, если штатный сотрудник, который в противном случае работал бы по 8 часов в день, работает 4 часа в день по сокращенному графику отпусков, этот сотрудник будет использовать отпуск в течение половины недели по ЗОСПСО. Если сотрудник работает по графику неполный рабочий день или по графику с переменной продолжительностью, размер отпуска по ЗОСПСО, который использует сотрудник, определяется пропорционально или пропорционально.Например, если сотрудник, который в противном случае работал бы 30 часов в неделю, но работает только 20 часов в неделю по сокращенному графику отпусков, десять часов отпуска сотрудника будут составлять одну треть недельного отпуска FMLA за каждую неделю, когда сотрудник работает сокращенный график отпусков. Работодатель может преобразовывать эти дробные части в их почасовой эквивалент, если преобразование справедливо отражает общее количество обычно запланированных часов работника.

Если график работы сотрудника меняется от недели к неделе или носит спорадический характер, так что работодатель не может с уверенностью определить нормальные часы работы в неделю, правила предписывают работодателю усреднять недельное рабочее время за 12 месяцев до начала покинуть.

Практический пример: Сотрудник в 10-часовую или 12-часовую смену

Сотрудник, работающий в 10-часовую смену по расписанию с понедельника по четверг, который постоянно работает шесть часов сверхурочно в пятницу, будет иметь право на 552 часа отпуска (46 часов в неделю при 12 неделях отпуска). Если от сотрудника обычно требуется работать сверхурочно, но он не может этого сделать по причине, соответствующей требованиям Закона о правах ребенка, часы, которые он должен был бы работать, могут быть засчитаны в счет права сотрудника на выполнение работ в соответствии с Законом о правах ребенка.

Сотрудник, работающий в 12-часовую смену с чередованием 36-часовой и 48-часовой рабочей недели, будет иметь право на 504 часа отпуска (36 часов шесть недель плюс 48 часов шесть недель).

Направление ключа

Работодатели должны тщательно проверять еженедельные графики работы сотрудников при определении размера доступного отпуска по федеральному закону FMLA. Кроме того, политика или соглашение с работодателем, такое как профсоюзный договор, не может ограничивать количество доступного отпуска (например, заявляя, что 480 часов федерального отпуска FMLA доступны для всех правомочных сотрудников).

Нужна помощь в обсуждении процесса FMLA? Консультанты по персоналу MRA могут вам помочь!

Конвертер месяцев в недели

Конвертер месяцев в недели

Введите число месяцев для расчета недель.

1 месяц = ​​4,348125 недель

(по григорианскому календарю)

Справка для конвертера месяцев в недели

Введите значение месяцев и нажмите кнопку Конвертировать, чтобы найти номер недель .
Сколько недель в месяце?
по григорианскому календарю : 1 год = 52 недели + 1 день = 365,2425 дня = 52,1775 недели .
1 месяц = ​​52,1775 недель / 12 = 4,348125 недель.

Месяцы в недели Таблица преобразования

месяца недели
1 месяц 4,3481 недели
2 месяца 8,6963 недели
3 месяца 13.0444 недель
4 месяца 17,3925 недель
5 месяцев 21,7406 недель
6 месяцев 26,0888 недель
7 месяцев 30,4369
34,785 недель
9 месяцев 39,1331 недель
10 месяцев 43,4813 недель
11 месяцев 47.8294 недели
12 месяцев 52,1775 недель
месяцев недель
13 месяцев 56,5256 недель
14 месяцев 60,8738 недель
15 месяцев 65,2219 недель
16 месяцев
16 месяцев
69 17 месяцев 73,9181 недель
18 месяцев 78.2663 недели
19 месяцев 82,6144 недели
20 месяцев 86,9625 недель
21 месяц 91,3106 недель
22 месяца
95,6588
95,6588 недель 100,0069 недель
24 месяца 104,355 недель
130,4438 недель
месяцев недель
25 месяцев 108.7031 недель
26 месяцев 113,0513 недель
27 месяцев 117,3994 недель
28 месяцев 121,7475 недель
29 месяцев 126,0956 недель
31 месяц 134,7919 недель
32 месяца 139,14 недели
33 месяца 143.4881 недель
34 месяца 147,8363 недель
35 месяцев 152,1844 недель
36 месяцев 156,5325 недель

© 2015-2021 DateCalculator.org

Сколько недель я беременна?

Обратите внимание, что Flo Health не собирает, не обрабатывает и не хранит какие-либо данные, которые вы вводите при использовании этих инструментов. Все расчеты производятся исключительно в вашем браузере.Flo Health не имеет доступа к результатам. Все данные будут безвозвратно удалены после выхода или закрытия страницы.

Вы прошли тест на беременность, и он оказался положительным. Теперь вы можете задаваться вопросом, когда именно ваш ребенок родится. Здесь на помощь приходят калькуляторы срока платежа.

Расчет срока родов: Сколько у меня недель беременности?

Срок, или предполагаемая дата доставки (EDD) , является приблизительной датой, когда ожидается начало родов.

Поскольку эта дата является приблизительной, вы, вероятно, начнете роды где-то за две недели до и после срока.

На самом деле, только 1 из 20 человек рожает в предполагаемый срок, а это означает, что только 5 процентов детей во всем мире рождаются в точно рассчитанный срок.

Гестационный возраст и плодный возраст

Есть два способа измерить возраст ребенка во время беременности. Для отслеживания беременности и расчета срока родов используется гестационный возраст.

Беременность - это время между датой зачатия и родами или продолжительность беременности в неделях.Гестационный возраст измеряется от последней менструации (LMP), - первого дня последней менструации - до текущей даты в неделях.

Обычно продолжительность беременности составляет от 38 до 42 недель (или около 280 дней). Если ребенок родился до 37 недель, он считается недоношенным.

Другой метод измерения - фетальный возраст . В то время как гестационный возраст измеряет продолжительность беременности в неделях, возраст плода - это фактический возраст растущего ребенка.

Подробнее о гестационном возрасте можно узнать здесь и узнать, почему он используется для отслеживания беременности.

Как работает калькулятор срока платежа Flo?

Вы можете выбрать один из двух методов расчета срока родов с помощью этого калькулятора:

  1. Срок до последней менструации. При использовании этого метода срок родов рассчитывается следующим образом: прибавляет 280 дней (или 9 месяцев, обычная продолжительность беременности) к первому дню последней менструации. Обратите внимание, что это предположение относится к обычному 28-дневному циклу (циклы могут варьироваться от 20 до 45 дней), а менструальный период и овуляция считаются первыми двумя неделями беременности. Поскольку на этот метод влияет регулярность менструального цикла, он не точен на 100 процентов.
  2. Срок - по дате зачатия (или овуляции). При таком расчете к дате вашего зачатия добавляется 266 дней беременности.

Подробнее о расчетах сроков

Метод 1: Срок до последней менструации

Существует несколько способов или правил для расчета срока беременности по последней менструации в дополнение к стандартному способу, используемому в калькуляторе Flo.Следующие правила являются модификациями стандартной формулы для получения более точных результатов просто потому, что чем больше информации вы можете добавить к расчету, тем точнее может быть срок выполнения.

Прочтите, если вам интересно, как работают эти сложные формулы в деталях и как вы можете использовать их для более точного расчета срока платежа.

1. Правило Нэгеле

Это стандартный метод расчета срока беременности. Фло также использует правило Нэгеле в качестве основного правила для расчета срока родов.

Стандартная формула выглядит следующим образом:
LMP + 280 дней

Это правило считает, что регулярный менструальный цикл составляет 28 дней (он может варьироваться от 20 до 45 дней), а овуляция происходит примерно на 14-й день менструального цикла. Если ваш цикл длится дольше, предполагаемый срок родов будет позже. Если у вас более короткий цикл, срок родов будет раньше.

2. Правило Миттендорфа-Вильямса

Правило Миттендорфа-Вильямса считается более сложным, чем правило Негеле, поскольку чем больше информации вы предоставите, тем точнее будут результаты.

Это правило основано на исследовании, которое показало, что первая беременность, как правило, немного длиннее (в среднем 288 дней от LMP), а для последующих беременностей дата родов составляет в среднем 283 дня от LMP.

  1. Сначала определите первый день последней менструации.
  2. Затем отсчитайте 3 календарных месяца с этой даты.
  3. Наконец, добавьте 15 дней к этой дате, если это ваша первая беременность, или добавьте 10 дней, если это не ваша первая беременность.

Краткие формулы выглядят так:

LMP - 3 месяца + 15 дней

  • При последующих беременностях:

LMP - 3 месяца + 10 дней

3. Правило Париха

Формула

Париха: , используемая для нерегулярных циклов , а ожидаемая дата родов рассчитывается путем прибавления 9 месяцев к последнему менструальному периоду, вычитания 21 дня и последующего сложения продолжительности предыдущих циклов.

Короче говоря, используйте эту формулу:
LMP + 280 дней - 21 день + продолжительность предыдущих циклов *
* Средняя длина цикла

Несмотря на то, что эта формула считается модификацией правила Нэгеле, ее использование значительно снижает риск любых потенциальных ошибок, связанных с расчетом ожидаемого срока родов.

4. Правило Вуда

Метод

Вуда учитывает индивидуальную продолжительность менструального цикла, а также количество беременностей, которые пережил человек.

1. Сначала вы рассчитываете ожидаемую дату родов.

LMP + 12 месяцев - (2 месяца и 14 дней) = EDD

  • При последующих беременностях:

LMP + 12 месяцев - (2 месяца и 18 дней) = EDD

2. Затем вы используете ожидаемую дату платежа в уравнениях ниже.

  • Для циклов более 28 дней:

EDD + (фактическая продолжительность цикла - 28 дней) = EDD

  • Для циклов короче 28 дней:

EDD - (28 дней - фактическая продолжительность цикла) = EDD

Метод 2: Срок - по дню зачатия

Вы можете подумать, что будет проще рассчитать дату родов, исходя из заданной вами даты, просто добавив 266 дней , но это немного сложнее.Даже если вы знаете точную дату, когда у вас был секс, точная дата зачатия почти никогда не известна. Это почему?

Потому что определить точную дату овуляции и, следовательно, дату зачатия может быть непросто. Сперма может жить в женском организме до 5 дней, а яйцеклетка может жить в течение 24 часов после выхода из яичника.

Следовательно, зачатие может произойти через несколько дней после незащищенного полового акта.

Примечания:

EDD - Предполагаемая дата родов
LMP - Последний менструальный период (первый день ваших последних менструаций)

.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *